筑牢安全生产基石 苏科建工集团深入贯彻落实安全生产工作

守安于心，践安于行。

今年6月是第21个全国“安全生产月”，主题是“遵守安全生产法 当好第一责任人”。苏科建工集团深入贯彻落实安全生产工作要求，认真担负起安全生产主体责任，把安全生产工作“放在心上，扛在肩上、落实在行动上”，在生产经营中始终秉持“安全责任重于泰山，安全工作贵在坚持”的安全工作理念，建立安全生产“四位一体”长效管理监督机制，即：做到强化组织领导到位、落实安全生产责任到位、细化安全保护措施到位、深入安全知识教育和培训到位，形成集团安全生产工作一体化标准建设。

一、健全集团组织领导体系，落实安全生产领导主体责任，建立长效管理机制。

“安全生产重于泰山”，这是企业高质量发展的基石。集团领导作为安全生产第一责任人，顶层设计，横向到边、纵向到底，将安全生产工作实行全覆盖。明确安全生产责任制考核，分级对项目经理、施工队和班组进行奖金及绩效考核，确保专人专线抓落实、抓细节、抓排查，实现安全生产工作“四无”：无死角、无盲区、无事故、无遗漏。

(集团董事长王乃顶深入一线工地巡检）

 

结合企业安全生产实际，集团总经理王作川带头讲安全，抓安全：1.强调安全生产工作的重要性，抓住安全生产责任关键岗位，签订安全责任状，落实安全生产责任制；2.严格考核制度，将责任层层分解，分管领导、项目经理、生产班长、施工员作为生产实施主体强化责任落实；3.实行一票否决制，对协作单位、分包施工队曾出现工伤事故的建立黑名单并一票否决；4.生产部积极有序地组织开展安全文明流动红旗评比活动，对各项目的工程安全、质量及文明施工进行全程跟踪控制，确保各项安全措施落到实处，严把工地质量关，为打造苏科品质工程奠定坚实的基础。

（集团总经理王作川召开月度生产工作会议)

 

二、注重安全素质提升，加强全员安全培训，细化安全保护措施到位。

6月21日，集团组织相关业务负责人员用安全生产公开课的形式，深入学习贯彻落实全国第21个安全生产月工作，也正式掀开了“夏季百日安全生产活动”的序幕。  

（苏科建工集团2022年安全生产公开课）

 

集团将安全生产工作培训工作常抓常新、强化主题、突出重点、以强化员工安全生产意识为目标，以提升安全生产能力为落脚点，通过安全总监轮训、安全知识培训大讲堂、农民工夜校、安全知识竞赛、安全生产之星评选等等活动，努力让员工将安全生产意识入脑入心，在安全生产工作中实现四不：不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不被伤害。

通过安全生产工作的培训，集团一线员工安全责任意识明显强化，安全生产的能力明显提升，在安全施工中严格执行安全生产标准化、制度化工作，坚决守牢安全生产底线，筑牢安全生产屏障。

 

三、将职工安康放在心坎上，“四送行动”暖人心

集团坚持以人为本，坚持把职工安康作为核心利益放在首位，切切实实的把职工权益保障和维护起来。在贯彻落实安全生产工作中，坚持做到工地“四送”：送物资、送健康、送知识、送安全。夏送清凉冬送暖，总经理王作川都会深入项目生产一线，关心职工生产作业环境，检查安全生产保护措施，询问职工需求。特别叮嘱项目经理要加强科学管理、合理安排实施，优化劳动时间，通过轮换作业休息、减少恶劣天气作业时段等方式，统筹部署安全生产工作。每到一处，集团都会带去物资表达关爱，通过组织健康体检和安排节日礼物，切实增强广大职工的安全感、获得感、满足感。

（集团总经理王作川夏日送清凉）

 

（健康体检进工地）

 

（工地慰问暖人心  项目一线鼓干劲）

 

据不完全统计，集团三年来累计实施安全生产培训3000余人次、组织安全检查100余次、排查各类安全隐患200余处。

苏科建工集团始终树牢安全生产主体责任意识，强化底线思维，认真贯彻和落实各项政策工作要求，努力实现：安全生产责任更加严实、安全管理体系更加健全、安全管理举措更加丰富、安全生产氛围更加浓厚、安全生产监督考核更加到位、安全生产成效更加显著。集团将始终筑牢安全生产基石，以高标准、严要求、全覆盖推进安全生产工作，创新管理理念，真正践行“生命至上、安全第一”的宗旨，把安全生产工作做实、做细、做到位、做出成效，助推企业高质量安全发展。